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Tipps zur beruflichen Bildung & freie Diskussionen zu Berufen und beruflichen Weiterbildungen Staatliche Zuschüsse, Meister-BAföG und sonstige Förderungen, neue Berufe, Berufsbezeichnungen, Erfahrungsaustausche

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  #1 (permalink)  
Alt 05.09.2007, 11:29
ben walker ben walker ist offline
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Registriert seit: 16.05.2006
Beiträge: 95
Standard Applications Engineer, amerikanische Berufsbezeichnungen, american job titles

Applications Engineer, amerikanische Berufsbezeichnungen, american job titles

Stellenbeschreibung Applications Engineer

Der Applications Engineer ist ein Ingenieur, der den Entwicklungs-Ingenieuren in ihrer Suche nach immer leistungsfähigeren oder effizienteren Produkten entscheidende Impulse gibt. Er nutzt dabei die Chancen für eigene Entwicklungsarbeit.

Ein guter Applications Engineer sitzt an der Quelle weiterer Aufträge. Was er daraus macht, das kennzeichnet die Qualifikation eines Applications Engineers, die sich nicht nur in Studiennoten und Praxis ausdrückt, sondern sich vielmehr in seiner sozialen Kompetenz zeigt. In vielen Organisationen drückt sich die Veränderung zu größtmöglicher Kundenorientierung in dramatischen Veränderungen aus.

Früher noch in der Entwicklungsabteilung angesiedelt und als Mitarbeiter des Key Account Managers beschäftigt, findet sich der Applications Engineer mehr und mehr auf gleicher Ebene mit dem Verkauf und in vorderster Kundenfront wieder.


Aufgaben des Applications Engineers
  • Erfassen von in erster Linie technischen Kundenanforderungen
  • Technische Klärung der Kundenapplikation vor Ort und Erarbeitung erster konzeptioneller Lösungsvorschläge im Sinne wirtschaftlicher Kundenproblemlösungen
  • Kompetente Beratung des Kunden in technischen Fragen
  • Ermitteln des hinter den konkreten Applikationen stehenden Kunden- und Marktpotentials
  • Konkretisieren und Bewerten der Aufgabenstellung des Kunden unter Einsatz der vorhandenen Instrumente
  • Systematisches Sammeln und Ordnen aller relevanten Angaben zur Kundenaufgabenstellung und Weiterleitung an die technischen Bereiche im Unternehmen
  • Erstellen eines qualifizierten Anforderungsprofils/Lastenheftes für die technische Lösung mit Unterstützung durch die technischen Bereiche
  • Einbringen des Applikationswissens in die Entwicklung technischer Lösungen
  • Übergabe des qualifiziert vorgeklärten Projektes an den Entwicklungsbereich
  • Bewerten der entwickelten technischen Lösungsvorschläge mit den zuständigen Mitarbeitern und Auswahl der optimalen Lösung
  • Abstimmung der Entwicklungsaktivitäten zwischen Entwicklung, dem Kunden und z. B. dem Fahrzeughersteller
  • Koordination der im Rahmen der Produkteinführung notwendigen Aktivitäten zum Kunden hin, in enger Abstimmung mit dem internen Projektleiter
  • Überwachen wichtiger Projektmeilensteine zur Sicherstellung einer termingerechten und reibungslosen Produkteinführung beim Kunden
  • Setzen von Prioritäten hinsichtlich der zeitlichen Realisierung von Projekten
  • Frühzeitiges Akquirieren neuer Applikationen bei den Kunden
  • Systematisches Erfassen, Darstellen und Interpretieren von Markt- und Wettbewerbsinformationen
  • Systematisches Sammeln des Applikationswissens und Aufbau einer Applikationsdatenbank
  • Repräsentation des Unternehmens bei Fachtagungen, auf Messen usw.

Anforderungen an den Applications Engineer
  • Aktuelles Ingenieurwissen im jeweiligen Fachgebiet
  • Analytisch-methodische Vorgehensweise bei der Problemerfassung, Problemdefinition und Erarbeitung von Lösungskonzepten
  • Beherrschen von Gesprächsführungs-, Präsentations- und Moderationstechniken
  • Mindestens gute Englischkenntnisse
  • Grundlegende Applikationskenntnisse in seinem Zuständigkeitsbereich
  • Gute Produktkenntnisse
  • Grundkenntnisse von Projektmanagement, -Werkzeugen und -Methoden
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse in Kostenrechnung und Kalkulation
  • Kenntnis der einschlägigen Normen und Vorschriften
  • Grundkenntnisse im Produkthaftungs-, Vertrags- und Patentrecht
  • Kontaktfreudigkeit, Fähigkeit, auf unterschiedlichste Menschen zugehen zu können
  • Fähigkeit zu aktivem Zuhören
  • Sicheres und seriöses Auftreten
  • Gute Umgangsformen, Anstand, Takt, Freundlichkeit und ausgeprägte Zuverlässigkeit
  • Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen
  • Fairness und Sachlichkeit nach außen und innen
  • Auf Sachkompetenz basierende Entscheidungsfreudigkeit
  • Fähigkeit zur Selbstkritik
  • Teamfähigkeit
  • Hohe Identifikation mit dem Unternehmen, den Produkten und dem Kundenumfeld
  • Mobilität, Bereitschaft, kurzfristig Geschäftsreisen anzutreten
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Bildungsforen bei BPB

Benjamin R. Walker

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